搜索到 1000 条关于 ݰ rpd641.top 88Ǹ ˶ӿ ٴ̾߱ ߸ Ӱ ٴ̾߱ ǸӴ ȯ ͳݾ߸ 的文章
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2019.11.15 第九届杭州市医院药师技能竞赛喜获二等奖
及各区县 30 家单位选送的 88 名选手参加,包括理论笔试及现场竞答环节(处方审核、用药交代与情景咨询)。我科青年药师郑伊妮、施文文组合凭借扎实的理论基础、默契的合作,发挥出色,在参赛的 88 位选手中脱颖而出,以总分第二的成绩,荣获二等奖。同时均被授予局级「青年岗位能手」荣誉称号。
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2017.10.06 药物不良反应:哌拉西林钠他唑巴坦钠致急性骨髓抑制
142 g/L,PLT 210×109/L;用药第 4 天 WBC 2.0×109/L,RBC 2.9×1012/L,Hb 88 g/L,PLT 10... d 后患者 WBC 4.8×109/L,RBC 3.0×1012/L,Hb 88 g/L,PLT 218×109/L。注:本文发布于《药物不良反应杂志》2017
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2012.05.28 自然免疫学:科学家找到抗体免疫缺陷发病原因
一种平台,将内在信号分子特别是那些会利用到MyD88的分子,和处于下游位置的具有活化转录因子STAT3作用的激酶关联起来。一旦DOCK8和MyD88的相互作用
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2019.03.28 Toll-like Receptors (TLRs) Pathway
Toll/IL-1 受体 (TIR) 的结构域,该结构域与 TIR 结构域包含的接头蛋白 MyD88 发生相互作用。经过配体的刺激,通过两个分子死亡结构域的相互作用,MyD88 将 IL-1 受体相关激酶-4 (IRAK-4) 吸引到 TLRs。IRAK-1 经磷酸化而激活并与 TRAF6 发生作用,从而激活 IKK
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2016.12.25 2016 年度最佳幻灯:每一篇都值得添加收藏
千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。2016即将过去,唯有精华文章留存。话不多说,直接上文章。TOP1:精彩幻灯:如何进行围手术期处理TOP2:精彩幻灯:保胎药临床应用TOP3:精彩幻灯:妊娠和甲状腺疾病TOP4:精彩幻灯:女性生殖内分泌基础知识TOP5:精彩幻灯:HCG 临床意义TOP6:快速升级 妇科超声你也可以成为
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2012.09.19 美国儿科学会2011年全国会议及展览
healthcare professionals.AAP conference faculty represent 8 of the top
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2012.09.19 2012第十届中国绿色医院建筑设计与装备(上海)展览会
:2012年9月24-26日展览地点:上海光大会展中心(漕宝路88号)【展馆优势】上海光大会展中心(SECEC),坐落在漕河泾
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2012.09.19 2012第三届中国医药人力资源发展论坛烟台会议
主办单位:医药经理人杂志社
承办单位:绿叶制药集团
战略合作伙伴:怡安翰威特 凯洛格 美国智睿咨询公司
唯一指定学术支持单位:北京大学教育与人力资本研究所
特别支持单位:Powerplus一佳一、益策(中国)学习管理机构
战略合作媒体:CHINA HRKEY 、丁香园、生物谷
论坛主题:
(1)美国智睿咨询公司《如何建立以能力模型为基础的招聘和培训体系》
(2)凯洛格《精进——企业大学6.0趋势和建立方案》
(3)中粮集团《中粮培训体系建设剖析》
(4)早稻田大学《企业现场力-打造企业终极竞争力》
(5)光辉国际《中国医药从业人员领导力特征分析及培养途径》
(6)怡安翰威特《2012医药行业薪酬报告发布&中国领先企业领导力特征分析》
(7)绿叶制药集团《人力资源管理对企业发展的意义》
(8)“2011中国医药十大HR特色案例”获奖企业案例分享
互动论坛:
(1)医药行业目前最缺什么样的培训
(2)中小企业的培训体系如何建立
(3)对于新进员工的入职培训如何办得有声有色
(4)中高层管理的培训如何顺应医药发展现状
(5)培训效果的评估
(6 )医药HR培训发展部的发展瓶颈
(7 )医药HR自身培训与发展
(8 )e-HR走向移动终端
会议议程2012年8月22日下午(星期三)嘉宾签到14:00~20:00签到地点:东方海天大酒店大堂(签到、入住、会议地点均为东方海天大酒店)
晚餐:自助晚餐2012年8月23日(星期四)8:30~8:35开幕及欢迎致辞——绿叶制药人力资源副总裁刘玉波8:35~9:45《人力资源管理对企业发展的意义》——绿叶制药集团董事长兼总裁刘殿波9:45~10:45《2012医药行业薪酬报告发布&中国领先企业领导力特征分析》—— 怡安翰威特 副总裁 张宏10:45~11:00茶歇11:00~12:00《中粮培训体系建设剖析》——中粮集团人力资源部总经理高翔12:00~13:30午餐及午休13:30~14:30《中国医药从业人员领导力特征分析及培养途径》——光辉国际领导力咨询董事总经理 林光明14:30~15:30《精进——企业大学6.0趋势和建立方案》——凯洛格副总裁 任巍15:30~15:45茶歇15:45~18:00互动式讲座《如何建立以能力模型为基础的招聘和培训体系》——睿智企业咨询大中华董事总经理 刘伟师18:30~20:30“绿叶滨海之夜”欢迎晚宴2012年8月24日(星期五)8:30~10:30《企业现场力-打造企业终极竞争力》——早稻田大学商学院教授罗兰贝格日本CEO 远藤功10:30~10:45茶歇10:45~11:15《医药企业人才梯队建设建设探索与实践》——北大教育与人力资本研究所副所长 叶军11:15~12:30医药企业人才管理互动论坛12:30~14:00午餐及午休14:00~17:30参观绿叶制药、张裕酒文化博物馆17:30~19:00金海湾露天烧烤19:00~21:302012特色医药HR案例分享及专家点评2012年8月25日(星期六)8:00~15:30烟台蓬莱阁——长岛考察15:30~第二海水浴场周围景观休闲游自由晚餐2012年8月26日(星期日)14:00前退房
会场酒店: 烟台东方海天大酒店
参会费用:
A:6000元/人(2012年6月30日前报名并汇款的会员优惠价:5000元/人)
会议资料、餐饮、住宿(包括22-25日住宿、22日晚餐、23-25日用餐)
B:4200元/人(2012年6月30日前报名并汇款的会员优惠价:3600元/人)
会议资料、餐饮、住宿(包括22-24日住宿、22日晚餐、23-24日用餐)
参会预约: 010-58302828-6628/6639
传真: 010-58302828-6634
邮箱: hehr0401@163.com
中国医药人力资源发展论坛组织QQ群:122155780
报名截止日期:2012年8月17日